Grille salariale prof des écoles 2024 : primes et évolution
L’essentiel à retenir : Le salaire net d’un prof des écoles démarre à 2 121 € et grimpe jusqu’à 3 984 € en fin de carrière. Avec primes et indemnités, votre rémunération évolue régulièrement, sécurisant vos projets futurs. Jusqu’à +5 816 € en REP+ et 1 250 € par mission supplémentaire. Une rémunération qui s’adapte à votre engagement et vos choix professionnels.
Vous vous demandez quel est le salaire prof écoles en 2024 ? Beaucoup pensent que ce métier est mal payé, mais la vérité est bien plus intéressante. Le salaire combine traitement de base (indice majoré x 4,92 €) avec échelons et grades (normale, hors-classe, exceptionnelle). S’y ajoutent ISAE (2 550 €/an), prime d’attractivité (jusqu’à 3 370 €), indemnités REP/REP+ (1 734 à 5 816 €). Stagiaire : 1 862 € net, débutant : 2 121 €, fin de carrière : jusqu’à 3 984 € net. Avec des primes supplémentaires comme la direction d’école ou REP+, certains touchent plus de 4 000 € mensuels.
- Le salaire de prof des écoles : on vous dit tout !
- Grille salariale 2024
- Primes et indemnités
- Évolution de carrière
- Changements 2024
- Comment est calculé le salaire de base d’un enseignant ?
- La grille de salaire d’un prof des écoles en 2024
- Les primes et indemnités qui boostent votre salaire
- Votre évolution de carrière et son impact sur le salaire
- Ce qu’il vous reste vraiment à la fin du mois
Le salaire de prof des écoles : on vous dit tout !
Vous rêvez de devenir professeur des écoles ? Le salaire dépend du grade, échelons et primes. On détaille tout pour 2024, avec données officielles.
Grille salariale 2024
Le traitement de base varie selon grade et échelon. La valeur du point d’indice est 4,92278 €. Exemple : classe normale échelon 1 : 1 944,50 € brut.
| Grade | Échelon | Indice | Salaire brut (€) |
|---|---|---|---|
| Classe normale | 1 | 395 | 1 944,50 |
| Classe normale | 11 | 678 | 3 337,64 |
| Hors-classe | 7 | 826 | 4 066,22 |
| Classe exceptionnelle | 5 (3e chevron) | 977 | 4 809,56 |
Primes et indemnités
- ISAE : 2 550 €/an
- Prime d’attractivité : 400-3 370 €
- REP : 1 734 €, REP+ : 5 114 € + 702 €
Évolution de carrière
Classe normale (11 échelons) → hors-classe → exceptionnelle. Progression par an et bonifications.
Changements 2024
Revalorisation de +5 points d’indice. L’ISAE est désocialisée.
Comment est calculé le salaire de base d’un enseignant ?
Le traitement indiciaire, le cœur de votre rémunération
Le traitement indiciaire est la base du salaire. Calculé via indice majoré × point d’indice (4,92278 € brut en 2024, révisé par décret n°2023-519).
Grades et échelons : votre parcours
- Classe normale : 11 échelons
- Hors-classe : 7 échelons
- Classe exceptionnelle : 5 échelons
La progression prend 1-2 ans par échelon. La classe normale est le début, puis hors-classe et exceptionnelle après expérience.
Du brut au net : ce qu’il faut savoir
Cotisations (retraite 10,56%, CSG 9,2%, CRDS 0,5%) déduisent du brut. Primes ISAE (2 550 €/an), attractivité (400-3 370 €/an), REP/REP+ (5 114 €) et résidence (0-3%) augmentent le net.
| Grade | Échelon | Salaire net (€) |
|---|---|---|
| Classe normale | Stagiaire temps plein | 1 862 |
| Classe normale | Échelon 5 | 2 251 |
| Classe normale | Échelon 11 | 2 816 |
| Hors-classe | Échelon 7 | 3 394 |
| Classe exceptionnelle | Échelon 5 | 3 984 |
En classe normale échelon 5, net : 2 251 €. En REP+, prime fixe 5 114 €, total ~4 000 € net. L’évolution dépend de l’ancienneté et missions.
La grille de salaire d’un prof des écoles en 2024
Passons aux chiffres : salaires nets mensuels 2024 avec ISAE et prime d’attractivité.
| Grade | Échelon | Salaire net mensuel |
|---|---|---|
| Classe Normale | Stagiaire (mi-temps) | 1 771 € |
| Classe Normale | Stagiaire (temps plein) | 1 862 € |
| Classe Normale | 2 | 2 121 € |
| Classe Normale | 3 | 2 176 € |
| Classe Normale | 4 | 2 214 € |
| Classe Normale | 5 | 2 251 € |
| Classe Normale | 6 | 2 286 € |
| Classe Normale | 7 | 2 321 € |
| Classe Normale | 8 | 2 391 € |
| Classe Normale | 9 | 2 520 € |
| Classe Normale | 10 | 2 644 € |
| Classe Normale | 11 | 2 816 € |
| Hors-Classe | 1 | 2 491 € |
| Hors-Classe | 2 | 2 624 € |
| Hors-Classe | 3 | 2 796 € |
| Hors-Classe | 4 | 2 980 € |
| Hors-Classe | 5 | 3 167 € |
| Hors-Classe | 6 | 3 335 € |
| Hors-Classe | 7 | 3 394 € |
| Classe Exceptionnelle | 1 | 2 902 € |
| Classe Exceptionnelle | 2 | 3 058 € |
| Classe Exceptionnelle | 3 | 3 214 € |
| Classe Exceptionnelle | 4 | 3 429 € |
| Classe Exceptionnelle | 5 | 3 663 € à 3 984 € |
Primes REP (1 734 €/an), REP+ (jusqu’à 5 114 €), indemnité de résidence (0-3%) et majorations Outre-mer (40-108%) complètent le salaire. La carrière progresse par échelons : 11 en classe normale, 7 en hors-classe, 5 en exceptionnelle. Chaque avancement augmente le revenu.
Un professeur des écoles titulaire commence avec 2 121 € nets et atteint près de 4 000 € en fin de carrière.
Les primes et indemnités qui boostent votre salaire
Les indemnités fixes pour tous (ou presque)
L’ISAE (2 550 € bruts/an, 212,50 €/mois) inclut une part fonctionnelle de 1 250 €/mission. Reconnaît l’engagement avec élèves et familles depuis 2013. Couvre réunions, évaluations et projets éducatifs. Défiscalisée depuis 2023.
Prime d’attractivité (400-3 370 €/an) pour échelons 1-9, ciblant les jeunes profs en zones prioritaires pour faciliter leur installation.
Prime d’équipement informatique (176 €/an) couvre matériel et logiciels numériques.
Les bonus liés à vos conditions d’exercice
Primes selon contexte : REP (1 734 €/an), REP+ (5 114 € fixes + 702 € modulables selon objectifs). Directeurs : 2 620-5 286 €/an selon taille et REP/REP+. SEGPA, ULIS, tutorat : jusqu’à 1 765 €/an. BI et NBI pour directeurs.
Le « Pacte enseignant » : travailler plus pour gagner plus
Pacte enseignant : 1 250 €/mission (soutien scolaire, stages, tutorat). Jusqu’à 3 missions (3 750 € max). Depuis 2023, revalorisation globale (prime doublée, début de carrière >2 000 € nets/mois). Découvrez des missions complémentaires pour maximiser vos revenus.
Votre évolution de carrière et son impact sur le salaire
Votre carrière débute en classe normale (11 échelons), puis progresse vers la hors-classe (7 échelons) et enfin la classe exceptionnelle (5 échelons + chevrons). L’avancement est quasi-automatique, avec des durées fixes par échelon. Chaque étape augmente significativement votre salaire de base.
Passer en hors-classe après l’échelon 9 génère un gain jusqu’à +351 € nets/mois selon l’ancienneté. Voici la grille salariale :
| Grade | Échelon | Salaire net (€) |
|---|---|---|
| Classe normale | 11 | 2 816 |
| Hors-classe | 7 | 3 394 |
| Classe exceptionnelle | 2ème chevron | 3 984 |
L’ISAE (Indemnité de Suivi et d’Accompagnement des Élèves) compense le temps passé en soutien aux élèves, soit 212,50 € bruts mensuels. Les primes REP et REP+ boostent vos revenus : en REP+, la prime est de 5 114 € bruts annuels, soit 426 € par mois supplémentaires.
La classe exceptionnelle : l’excellence récompensée
Accessible après au moins 6 ans en hors-classe et une évaluation ‘Excellente’, cette classe récompense les enseignants expérimentés. Votre salaire peut atteindre 3 984 € nets/mois. Comme le dit une professeure : « Accéder à la classe exceptionnelle n’est pas automatique, c’est une reconnaissance de votre engagement avec une rémunération très attractive. »
Un salaire qui vous permet de construire vos projets
Avec un salaire net de 3 000 €, emprunter 200 000 € sur 20 ans est possible. Découvrez les conditions nécessaires pour concrétiser votre projet immobilier.
Ce qu’il vous reste vraiment à la fin du mois
Vous croyez connaître votre salaire net ? En réalité, il est bien plus complexe. Il combine traitement de base, primes et indemnités. Chaque année, votre ancienneté fait progresser votre paie. C’est une rémunération qui évolue constamment.
Le salaire net n’est pas seulement le traitement de base. Les primes comme l’ISAE (212,50 €/mois) ou la prime d’attractivité jouent un rôle clé. Elles peuvent représenter jusqu’à 30 % de votre revenu total. Par exemple, en REP+, vous gagnez plus de 5 000 € supplémentaires par an.
Avec un traitement de base qui grimpe de 1 862 € à 3 984 € selon l’échelon, vos primes et indemnités comme REP, REP+ ou ISAE boostent votre paie. Ces éléments ensemble façonnent votre rémunération réelle. C’est une rémunération globale qui évolue chaque année.
- Traitement de base qui augmente avec l’ancienneté (1 862 € à 3 984 €)
- Primes et indemnités (ISAE, REP, REP+) augmentant votre paie
- Évolutions vers la hors-classe ou classe exceptionnelle
Le métier offre sécurité et salaire en progression constante. Vous grandissez professionnellement tout en gagnant plus. Alors, prêt à vous lancer dans cette belle aventure ?
Le salaire d’un prof des écoles évolue avec l’expérience et s’adapte grâce aux primes et indemnités. De 2100 € net au début à près de 4000 € en fin de carrière, c’est une rémunération stable et progressive. Un métier exigeant, mais avec une sécurité d’emploi et des perspectives réelles. Alors, prêt à vous lancer dans cette belle aventure ?
FAQ
Combien gagne un prof des écoles nettement par mois ?
Le salaire net d’un prof des écoles varie entre 1 862 € et 3 984 € selon le grade et l’échelon. Un stagiaire temps plein commence à 1 862 € net, et un prof en classe exceptionnelle peut atteindre près de 4 000 € !
Quel est le salaire d’un enseignant dans une école ?
En France, un enseignant de l’école primaire est un prof des écoles. Son salaire net commence à 1 862 € pour un stagiaire et monte jusqu’à 3 984 € en fin de carrière. Les primes et missions complémentaires peuvent encore l’augmenter !
Quel est le salaire d’un professeur de primaire ?
Le salaire d’un professeur de primaire suit exactement la grille des profs des écoles. Vous débutez à 2 121 € net en échelon 2 et grimpez jusqu’à 3 984 € en classe exceptionnelle. C’est une progression claire et récompensée !
Quel est le salaire d’une enseignante de primaire ?
Le salaire d’une enseignante de primaire est identique à celui d’un prof des écoles, sans distinction de genre. Un débutant gagne 1 862 € net, et en fin de carrière, ça peut dépasser 3 600 €. La rémunération dépend du grade et des missions effectuées.
Quel est le salaire net d’une maîtresse d’école maternelle ?
Le salaire net d’une maîtresse d’école maternelle suit la même grille que les profs des écoles. Vous commencez à 1 862 € net en stagiaire et pouvez atteindre 3 984 € en classe exceptionnelle. Les primes REP ou REP+ boostent encore votre rémunération !
2500 € net, c’est un bon salaire ?
2 500 € net, c’est parfait pour un prof des écoles ! C’est exactement le niveau d’un enseignant en échelon 9 de classe normale. Avec les primes et missions complémentaires, votre paie peut facilement dépasser ce montant. C’est une base solide pour vos projets !
Quel type de professeur est le mieux rémunéré ?
Le mieux payé est le prof en classe exceptionnelle avec chevrons, jusqu’à 3 984 € net. Mais un directeur d’école en REP+ ou en mission spécifique peut gagner bien plus grâce aux indemnités. C’est une opportunité à explorer si vous cherchez à maximiser votre salaire !
Un salaire de 5000 euros est-il bon en France ?
5 000 € net, c’est excellent en France ! Même pour un prof des écoles, ça dépasse largement le plafond de la classe exceptionnelle. En général, ce salaire est très confortable pour vivre dans la majorité des régions. Bravo si vous l’atteignez !
Quel est le salaire net d’une institutrice maternelle ?
Le salaire net d’une institutrice maternelle correspond exactement à celui d’un prof des écoles. Selon votre grade, il varie entre 1 862 € et 3 984 € net. Les primes pour missions spécifiques ou REP peuvent encore l’augmenter. C’est une carrière stable et récompensée !
